Proč hraje emoční inteligence tak důležitou roli?Výběr prací z nejvýznamějších podnikatelských časopisůIQ + EQ = ÚSPĚCHKe správnému vedení lidí nestačí mít jen pouhé vysoké IQ. Kromě „obyčejné" inteligence totiž musí mít každý skutečný lídr ještě jinou - EMOČNÍ.Skutečný lídr by neměl pouze vydávat rozkazy, ale:• vést• inspirovat• věřit svým lidem natolik, aby uměl delegovat úkoly• pracovat spolehlivě a efektivně• jít svým podřízeným příkladem.Úspěšný lídr dokáže objevit a podpořit ve spolupracovnících to nejlepší. S vlastnostmi lídra se nerodí každý, podle autora knihy Daniela Golemana se však dají naučit a trénovat.Goleman předkládá různé styly leadershipu a jejich vhodné použití ilustruje příklady ze života. Budoucí skvělí lídři zjistí, jak v práci udržet soustředěnou pozornost a podávat co nejlepší výkony. Objeví rovněž, proč je tak důležité naslouchat nejen druhým, ale i svému nitru.Jak Daniel Goleman říká, jen spojení vrozené a emoční inteligence přináší kýžený úspěch a pomáhá stvořit dokonalého lídra.