Publikácia sa zaoberá problematikou pracovného práva s dôrazomna zmluvný systém. Princíp zmluvnosti predstavuje jeden zozákladných princípov pracovného práva a vychádza zo základnejzásady pracovného práva – zásady zmluvnej slobody. Zmluvnásloboda je v pracovnom práve obmedzená právnou úpravouobsiahnutou v kogentných ustanoveniach pracovnoprávnychpredpisov. Zmeny v hospodárskom vývoji sveta, Slovenskejrepubliky a Európskej únie nevyhnutne vyžadujú systémovézmeny v oblasti pracovného práva, ktoré by podnecovali dynamikuhospodárskeho vývoja krajiny. Doterajšia prax jednoznačneukazuje, že existujúce pracovné právo v Slovenskej republikenie je v potrebnej miere pripravené napĺňať najaktuálnejšieeurópske a svetové výzvy nielen z oblasti ďalšieho úspešnéhohospodárskeho, ale ani sociálneho pokroku.